Với chủ đề “Đoàn kết công nhân - Triển khai nghị quyết”, LĐLĐ tỉnh đã cụ thể hóa Tháng Công nhân năm 2024 tới các cấp công đoàn trong tỉnh với các hoạt động đa dạng, phong phú được đổi mới từ tỉnh đến cơ sở gắn việc triển khai Tháng Công nhân với việc triển khai Nghị quyết. Đồng thời tăng cường đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc và trong chuỗi cung ứng. Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, động viên, khích lệ tạo động lực, khí thế mới để cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động trên địa bàn tỉnh Lào Cai quyết tâm cao, nỗ lực lớn, cùng hành động đưa Nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp, Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XVII Công đoàn tỉnh Lào Cai, nhiệm kỳ 2023 - 2028 vào cuộc sống. Bên cạnh việc thúc đẩy sự quan tâm của cấp ủy, công tác phối hợp giữa tổ chức công đoàn với các cơ quan chức năng, chính quyền đồng cấp và người sử dụng lao dộng còn phát huy vai trò tiên phong của đội ngũ đoàn viên, người lao động trong hoạt động phát huy sáng kiến, đổi mới sáng tạo cải tiến kỹ thuật nâng cao năng suất lao động, hiệu quả công tác, đảm bảo việc làm và cải thiện thu nhập, đời sống của đoàn viên và người lao động.

Đồng chí Giàng Thị Dung, Phó Chủ tịch UBND tỉnh; đồng chí Đặng Đình Chung, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh trao hỗ trợ nhà “Mái ấm công đoàn” cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn, công nhân lao động bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp

Để đạt được hiệu quả cao trong Tháng Công nhân, ngay từ những ngày đầu năm căn cứ Kế hoạch của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Kế hoạch của UBND tỉnh Lào Cai về triển khai các hoạt động hưởng ứng Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2024 trên địa bàn tỉnh Lào Cai. Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Lào Cai đã xây dựng Kế hoạch triển khai tổ chức các hoạt động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2024; Kế hoạch tổ chức Hội nghị tiếp xúc, đối thoại giữa Lãnh đạo tỉnh với cán bộ, đoàn viên công đoàn, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn tỉnh Lào Cai năm 2024 và triển khai Kế hoạch tổ chức Cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết Đại hội XVII Công đoàn Lào Cai, nhiệm kỳ 2023- 2028". Đồng thời triển khai kế hoạch thăm, động viên các đơn vị sản xuất trực tiếp trong Tháng Công nhân và Tháng ATVSLĐ năm 2024. Phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Lào Cai tổ chức Lễ phát động “Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động” và “Tháng Công nhân” năm 2024 trên địa bàn tỉnh Lào Cai. 100% công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở xây dựng kế hoạch chỉ đạo CĐCS căn cứ vào đặc điểm, tình hình cụ thể tại cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, địa phương tổ chức triển khai các hoạt động Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2024 với nhiều hoạt động phong phú, phù hợp, thiết thực, đem lại nhiều lợi ích vật chất và tinh thần cho đoàn viên, CNVCLĐ toàn tỉnh. Các cấp công đoàn trong tỉnh đã phối hợp với các cơ quan chuyên môn đồng cấp cung cấp thông tin cho báo chí; tuyên truyền trên các trang báo, tạp chí công đoàn; Truyền thông, quảng bá qua cổng thông tin điện tử, mạng xã hội, qua các ấn phẩm; Tổ chức các cuộc thi, tuyên truyền về tổ chức Công đoàn trên các nền tảng mạng xã hội…Tổ chức chăm lo đời sống, vật chất, tinh thần cho đoàn viên và người lao động; công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở; các sáng kiến từ thực tiễn đời sống của người lao động; công nhân với khát vọng đứng trong hàng ngũ của Đảng; tâm tư, nguyện vọng của người lao động; các gương điển hình tiên tiến trong công nhân, viên chức, lao động được đông đảo cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ toàn tỉnh hưởng ứng. Nhằm khích lệ, động viên, nâng cao đời sống tinh thần, tạo động lực mới để người Lao động yên tâm công tác, gắn bó với đơn vị, hăng say lao động sản xuất, phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao các cấp công đoàn cũng đẩy mạnh các hoạt động tôn vinh người lao động như: Liên đoàn Lao động huyện Mường Khương phối hợp với Công ty Cổ phần chè Thanh Bình tổ chức chương trình tri ân người lao động; Công đoàn ngành Y tế Lào Cai phối hợp với Công ty TNHH MTV Traphacosapa tưng bừng tổ chức “Ngày hội Công nhân - Tri ân Người Lao động”, giải chạy bộ với slogan: “Cùng nhau về đích”; Công đoàn Viên chức tỉnh tổ chức Hội thi “Bữa cơm công đoàn ấm áp yêu thương”…

Các đồng chí Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh; Sở LĐ-TBXH thăm nơi làm việc của người lao động Công ty TNHH Babeeni Việt Nam- Chi nhánh Lào Cai.

Cùng với đó là các hoạt động trao thưởng cho CNLĐ có sáng kiến hiệu quả trong sản xuất, kinh doanh… tạo niềm tin cho người lao động, tăng sức mạnh đoàn kết nhằm đóng góp vào mục tiêu chung của Công ty góp phần đảm bảo việc làm, thu nhập cho người lao động và phát triển đơn vị. Các cấp công đoàn trong tỉnh đã đẩy mạnh công tác tuyên truyền Tháng Công nhân gắn với triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam, Nghị quyết XVII Công đoàn tỉnh Lào Cai, nhiệm kỳ 2023- 2028 có tổng số 1.269 cuộc truyên truyền cho 45.576 lượt người tham gia. Số cuộc tổ chức hoạt động văn hóa, văn nghệ thể thao do Công đoàn chủ trì và cùng phối hợp tổ chức là 730 cuộc; Số đoàn viên, người lao động tham gia là 24.245 người. Trong Tháng Công nhân năm 2024 có 185/95 CĐCS trong các doanh nghiệp tổ chức các hoạt động Tháng công nhân, đạt 194,7 % so với chỉ tiêu Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam giao thực hiện năm 2024. 

Cũng trong Tháng Công nhân LĐLĐ tỉnh đã tham mưu tổ chức Hội nghị tiếp xúc cử tri chuyên đề của Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh Lào Cai kết hợp với Chương trình đối thoại trực tiếp của Bí thư Tỉnh ủy với cán bộ, đoàn viên công đoàn, công nhân lao động trên địa bàn tỉnh tạo diễn đàn để lãnh đạo tỉnh, Đại biểu Quốc hội tỉnh gặp gỡ và trực tiếp đối thoại, trao đổi nghe ý kiến của đoàn viên, CNVCLĐ, tháo gỡ khó khăn vướng mắc, kiến nghị, đề xuất của đoàn viên, người lao động; từ đó nghiên cứu, có những quyết sách phù hợp trong quá trình chỉ đạo các nhiệm vụ phát triển kinh tế- xã hội trên địa bàn tỉnh và tổng hợp ý kiến của đoàn viên, người lao động phản ánh với Quốc hội, đồng thời chỉ đạo các sở, ban, ngành có liên quan nghiên cứu tiếp thu xây dựng, sửa đổi, bổ sung và hoàn thiện chính sách, pháp luật đối với người lao động đảm bảo khả thi, sát thực tế. Hội nghị có 15 ý kiến phát biểu của cán bộ, đoàn viên, người lao động bày tỏ những tâm tư, nguyện vọng và những khó khăn, vướng mắc đề nghị được xem xét, giải quyết tập trung ở các lĩnh vực: biên chế cán bộ, phụ cấp ngành, thiết chế văn hóa, nhà ở xã hội, chính sách thu hút, An toàn vệ sinh lao động, một số giải pháp để tháo gỡ khó khăn cho doanh nghiệp và tham gia góp ý vào 02 Dự thảo Luật Công đoàn (sửa đổi) và Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi). Tại hội nghị tiếp xúc cử tri, LĐLĐ tỉnh trao 100 suất quà với tổng số tiền 100 triệu đồng cho CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn. Cũng nhân dịp Tháng Công nhân năm 2024, các cấp Công đoàn tỉnh Lào Cai tổ chức các hoạt động tiếp xúc, đối thoại với cấp uỷ, chính quyền, chuyên môn đồng cấp lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động, tiêu biểu: Công đoàn ngành Giáo dục Lào Cai; Liên đoàn Lao động huyện Si Ma Cai.

Các cấp công đoàn đẩy mạnh tuyên truyền, vận động, thuyết phục người lao động nâng cao nhận thức, tự nguyện tham gia tổ chức công đoàn; tập trung nguồn lực, tạo bước đột phá về phát triển đoàn viên và thành lập công đoàn cơ sở, nhất là ở các doanh nghiệp ngoài khu vực Nhà nước; tổ chức kết nạp “Đợt đoàn viên tháng 5”. Rà soát giới thiệu đoàn viên công đoàn ưu tú để cấp ủy đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam. Trong Tháng Công nhân, các cấp công đoàn đã kết nạp mới 2.326 đoàn viên công đoàn, thành lập 04 CĐCS ngoài khu vực Nhà nước, trong đó có 03 CĐCS có từ 25 lao động trở lên. Bên cạnh đó LĐLĐ tỉnh đẩy mạnh công tác tổ chức các hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động gắn với Tháng An toàn, vệ sinh lao động Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp UBND tỉnh tổ chức Lễ phát động “Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động” và “Tháng Công nhân” năm 2024 trên địa bàn tỉnh Lào Cai, với gần 300 cán bộ, CNVCLĐ tham dự, tại chương trình đại diện lãnh đạo LĐLĐ tỉnh và Sở Lao động –TB&XH tỉnh đã ký cam kết thi đua với đại diện 5 khối thi đua các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh về đảm bảo chăm lo đời sống, việc làm và công tác ATVSLĐ năm 2024, trao hỗ trợ 15 nhà mái ấm Công đoàn cho 15 hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn thuộc 08 LĐLĐ huyện, thị xã; Công đoàn ngành với tổng kinh phí hỗ trợ là 450.000.000 đồng. Thăm động viên 08 đơn vị sản xuất với tổng số tiền và quà là 16.000.000 đồng. Trong tháng 5 LĐLĐ tỉnh hỗ trợ cho 10 đoàn viên, CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn đột xuất, bệnh hiểm nghèo, tai nạn lao động với tổng số tiền 9.500.000 đồng. Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở hỗ trợ 183 đoàn viên với tổng số tiền 95.900.000đ. Cũng tại Lễ phát động Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động và Tháng Công nhân năm 2024 đã trao thưởng Cờ thi đua của Tổng Liên đoàn cho 01 tập thể, tặng Bằng khen của Tổng Liên đoàn cho 01 tập thể, 01 cá nhân; Liên đoàn Lao động tỉnh tặng Cờ thi đua cho 01 tập thể, tặng Bằng khen cho 06 tập thể có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua “ Xanh - Sạch - Đẹp, bảo đảm An toàn vệ sinh lao động” năm 2024; Liên đoàn Lao động tỉnh đã lựa chọn 01 công nhân lao động tiêu biểu dự Diễn đàn “Nâng cao năng suất lao động quốc gia năm 2024”  do Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tổ chức.

Đồng chí Đặng Đình Chung, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh thăm, tặng quà đoàn viên, người lao động Chi nhánh Khai thác 2

Với những kết quả đạt được trong Tháng Công nhân năm 2024, các cấp công đoàn trong tỉnh đã chủ động, sáng tạo, phát huy hiệu quả các hình thức, phương tiện truyền thông để truyển tải nhanh và hiệu quả các thông điệp của tổ chức công đoàn đến người sử dụng lao động và người lao động. Qua đó góp phần ổn định tư tưởng của người lao động, yên tâm lao động sản xuất, kinh doanh. Các cấp công đoàn tỉnh Lào Cai đã tích cực xây dựng kế hoạch triển khai với nhiều nội dung thiết thực, ý nghĩa, hình thức đa dạng, phong phú và trọng tâm là đi vào chiều sâu đã tạo không khí sôi nổi, đều khắp trong các loại hình cơ sở, thu hút đông đảo đoàn viên, CNVCLĐ tham gia. Tháng Công nhân năm 2024 cũng đã nhận được sự quan tâm chỉ đạo của các cấp ủy đảng, sự phối hợp của chính quyền, người đứng đầu các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, sự hỗ trợ của các ban, ngành, đoàn thể và cộng đồng xã hội trong các hoạt động chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho đoàn viên, CNVCLĐ. Công tác tuyên truyền, giáo dục truyền thống giai cấp công nhân và tổ chức công đoàn được chú trọng; công tác kiểm tra, giám sát; Công tác thi đua, khen thưởng; công tác chăm lo liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ được tăng cường; các hoạt động chăm lo đời sống cho CNVCLĐ, đoàn viên công đoàn được thực hiện kịp thời đã giúp đỡ, động viên CNVCLĐ có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn, thăm hỏi, tặng quà động viên CNLĐ trực tiếp sản xuất đã tạo ấn tượng tốt đẹp và ý nghĩa sâu sắc trong chỉ đạo, điều hành, tổ chức hoạt động công đoàn và xây dựng mối quan hệ hài hòa, tiến bộ, ổn định trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp góp phần nâng cao vai trò, vị thế của tổ chức công đoàn, đoàn viên công đoàn thêm tin tưởng, gắn bó với công đoàn, tích cực tham gia các phong trào thi đua yêu nước, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh và xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.